为深入贯彻“服务零距离，用心构筑每平米”的企业经营理念，切实加大公司重点项目建设力度，大力提高服务质量和水平等，百联置业公司工会开展了以“攻坚克难抓项目，服务创新在置业”为主题并贯穿全年的立功竞赛活动。为使立功竞赛活动不走过场，在促进企业各项经营工作中发挥实效，公司工会将企业互访检查作为一项重要保障措施，积极推进职工代表巡视交叉检查工作，取得较好成效。
7月起，由各yth333con游艇会工会主席和20余名业务骨干、服务明星、管理能手、职工代表等组成四个“立功竞赛重点项目职工代表巡视团”，通过现场走访、个别访谈、侧面了解等工作形式，对标年初签订的目标任务书和阶段性任务，先后对公司设立的6个立功竞赛重点跟踪项目开展了有针对性的中途跟进和交叉检查，并借此机会相互取经，不断提高。
11月11日，工会专门召开2013年度立功竞赛活动职工代表巡视情况专题交流会，各寻访团结合精心制作的PPT，介绍了一阶段以来巡视活动的工作成果，宣传了基层一线在重点工程项目建设、破解历史遗留问题、提供优质服务工作中的亮点和经验、先进的人物和事迹，更点出了各企业在日常管理、经营拓展、客户服务中的一些有待进一步提高和容易忽视的薄弱环节，并提出了合理化建议。
会上，公司总经理许国良肯定了工会紧密结合企业经济工作所做的努力，同时强调各yth333con游艇会要进一步充分认识加快重点项目的优质建设和进一步突破历史遗留问题及企业经营难点对于自身业态发展的重要性和迫切性；各企业行政要高度重视和大力支持工会围绕经营工作开展的各项活动，使工会活动切实成为公司“创新转型，发展提升”的催化剂和助推剂。
- 2013-11-13
- 百联置业召开2013年度立功竞赛职工代表巡视交流会